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企业文化

企业文化

2014-12-12 15:23

 管理理念标准化、制度化、精细化、人性化。

“标准化”指企业的各项工作都要有相应的工作标准,各个工作岗位都要严格按工作标准进行。

“制度化”指企业要建立健全各项规章制度,按制度办事、按制度考核、按制度奖惩。

“精细化”指管理精细化,落实到岗位、落实到人头、落实到每一个具体事务。

“人性化”指在管理中,贯彻“以人为本”的思想,要创造一种和谐宽松的工作和生活环境,使员工能够心情愉快的工作和生活,从而激发出工作热情和工作能量。

经营理念:科技不能创新,发展只能空谈。

服务理念:您的每一句小事都是我公司的大事;没有不对的客户,只有不够的服务。

公司信条:

公司对员工要守信、员工对公司要忠诚。

公平、公正、公开、透明。

没有最好,自由更好。

在务实上下功夫。在落实上见成效。

在困难面前不低头,在成绩面前不停步

凡事有人负责,凡事有章可循,凡事有据可查,凡事有人监督

工作态度:高标准、精心化、零缺陷;安全生产、清洁生产、质量第一、效益为上。

工作风:人要精神、物要整洁、说话坚定有力、办事雷厉风行

追求目标:优质高效的售后服务,全心全意为农民服务,打造金满地品牌,让员工实现自我价值。不断进行科技创新,做强做大,成为一流的大颗粒缓释肥生产企业。

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